员工每月销售第一被奖励，前提是店铺满足5人以上，店铺第一完成率达到70%才可以（）

A.向员工收取/扣押押金违反《劳动合同法》

B.这种操作属于账外小金库，违反公司基本财务原则

C.销售部门的奖惩制度凌驾于公司HR管理之上，导致公司内控失效

D.销售行政通过建立流水账进行管理基金池是一种有效的管控

A.员工管理

B.商品管理

C.客户运营

A.2，3，100

B.3，4，50

C.3，4，100

D.2，3，50

A.如果某店铺在一个月新发10款商品，且有1款被打“new”标，奖励每个商家1个/月

B.每月如果某店铺在一个月新发30款商品且有5款商品被打“new”标，则平台在该月奖励该店铺2个橱窗

C.如果某店铺在一个月新发50款商品且有10款商品被打“new”标，则平台在该月奖励该店铺3个橱窗

D.如果某店铺在一个月新发100款商品且有20款商品被打“new”标，则平台在该月奖励该店铺5个橱窗

根据下列条件，回答 98～100 题：

某工业制造公司设备先进，产品市场较广阔，技术人员与生产工人素质较高，但生产积极性未充分调动起来，经过细致分析，公司认识到主要是薪酬分配的激励性不够，于是准备调整和完善奖金制度，使其在绩效与薪酬问建立起密切的联系，从而引导员工行为，以实现企业的战略发展目标。

第 98 题 管理奖励计划是对部门完成有关销售、利润、生产或其他方面的目标时对（）进行奖励。

A．全体员工

B．经理

C．销售人员

D．先进员工