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[多选题]

下面是我们公司考勤的部分规定,请问正确的是()

A.员工必须在规定的时间内上下班,不得迟到、早退

B.工作时间内,未经部门主管批准,不得无故离开自己的岗位

C.员工可以根据自身情况,与部门同事沟通进行调班,无需经上级审批

D.员工请假应当事先知会直属上级,经批准后方可休假

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第1题

你们公司正在开展一项新业务,你是业务负责人,但你跟其他部门的很多工作边界比较模糊,你要说服市场部的小王,帮你多承担一些工作内容。请问,下面哪种说服方式最有效()
A.咱们明确一下分工,按照XXX规则划分,这部分就是你应该承担的工作内容

B.小王,咱们一起来明确下分工,XX工作,跟我的工作内容更贴近一些,我抱走。但你们最近不是着急找销售线索吗XX部分工作虽然琐碎,但能从里面发现很多线索,你们直接承担这部分工作怎么样

C.小王,咱们现在工作边界比较模糊,这部分工作内容也说不上算谁的。你看要不这样,这部分活你先干了,结束之后我请你吃饭好不好

D.小王,我们业务刚刚开展,手上确实腾不过来。要不这部分工作你先接住,下次咱们协作的时候,我们部门多干一点,你看行不行

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第2题

请看下面一段电话录音:“喂!”“喂!”“你找谁?”“我找老黄”“哪个老黄?”“黄长生”“我们这里没有黄长生”“你们是哪里呀?”“环球公司,告诉你也没用,跟你没关系”“对不起,打错了”“啪-----!!”请问这名秘书的接听电话是否得体,正确?存在哪些问题?

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第3题

随着国四国五发动机的普及,柴机油产品级别(API)也一直在向上发展,CH-4+成为我们的主推产品,请问下面哪个系列不是我公司主推系列产品()

A.钛粒王

B.油压王

C.超粘王

D.智尊

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第4题

《中国人寿保险股份有限公司员工考勤与假期管理暂行办法》(国寿人险发【2010】636号)规定,下列说法错误的是( )。
《中国人寿保险股份有限公司员工考勤与假期管理暂行办法》(国寿人险发【2010】636号)规定,下列说法错误的是()。

A、员工入司后登记结婚德尔,凭结婚证可休1-3天婚假

B、员工的直系亲属身故的,公司可酌情给予1-3天丧假

C、女员工正常生育的,可以休120天产假

D、女员工产假期满,因身体原因仍不能工作的,经医务部门证明,其超过产假部分可按病假处理

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第5题

根据人力资源管理制度规定,假如员工李四4月8日未打上班卡,查看门闸机出入记录无任何考勤记录,请问对于他的考勤处理方式正确的是()

A.视为迟到1次

B.视为旷工半日

C.使用每月有一次不打卡机会

D.请事假一次

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第6题

下面()是客户维护中的正确语言。

A.这是我们公司规定的,跟我没关系

B.故障界面在这里,我方没有问题,你自己找人来处理吧

C.刚才不是跟你说了,怎么又问

D.我们正在排查,原因查明后将及时向您反馈

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第7题

我国A公司对澳大利亚出口800吨大豆,国外开来信用证规定:不允许分批装运。结果我们在规定的期限内
分别在3月11日和3月12日在大连、上海各装400吨大豆于“和谐号”船上,运往指定目的港。A公司在规定的交单期内向银行交单,最后开证行以A公司分批装运为由拒付,请问拒付是否合理?

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第8题

下面哪个是客户维护中的正确语言?()

A、这是我们公司规定的

B、故障界面在这里,我方没有问题,你自己找人来处理吧

C、刚才不是跟你说了,怎么又问

D、我们正在排查,原因查明后将及时向您反馈

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第9题

钉总的公司有60%的员工是外勤人员,刚刚使用签到功能2天时间,部分员工还没养成签到的习惯,请问小钉可以在哪里快速找到未签到的同事,并提醒相关人员完成签到?

A.点击“考勤”-点击“统计”-点击“未签到”-选择“DING一下”-选择需要提醒的员工-选择提醒方式-完成发送

B.点击“签到”-点击“设置”-点击“未签到”-选择“DING一下”-选择需要提醒的员工-选择提醒方式-完成发送

C.点击“签到”-点击“足迹”-点击“足迹分布”-点击“未签到”-选择“DING一下”-选择需要提醒的员工-选择提醒方式-完成发送

D.点击“签到”-点击“足迹”-点击“未签到”-选择“DING一下”-选择需要提醒的员工-选择提醒方式-完成发送

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第10题

(营销经理的一天)营销经理金鑫每天到公司后会带头打扫卫生,到了考勤时间,会及时检核组内人员的出勤情况,并及时做记录,请问金鑫的做法对吗()
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