更多“中国移动通信供应商绩效评估管理办法中评估打分方法设计应遵循可测量、可量化、简单明确、非诱导性、选项穷尽及可统计分析等原则。（)”相关的问题
第1题
中国移动采购、供应商管理等相关人员在供应商绩效评估工作中徇私舞弊的，依照《中国移动通信供应商绩效评估管理办法》予以处理。（)
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第2题
中国移动通信供应商绩效评估管理办法中评估标准应根据工作需要及时进行编制和修订，修订工作原则上按月度进行，并经评审后方可投入使用。（)
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第3题
中国移动通信集团公司供应商关系管理办法适用于中国移动通信集团公司及所属各单位（以下简称：各单位)，境外子公司可参照执行。（)
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第4题
下列关于政府绩效目标的陈述，错误的是（)。
A.评估目标应是超越时间限制的
B.评估目标应是具体的
C.评估目标应是可测量、可评价的
D.评估目标是可达到的
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第5题
如果第二方审核的范围是评估供应商的质量管理体系，可不必遵循汽车行业过程方法。（)
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第6题
对于公共部门绩效评估主体中的直管领导，以下说法正确的是（)。
A.熟悉业务
B.了解下属部门运作情况
C.指标设置尽可能量化
D.评估多采用客观的方法
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第7题
按照《中国移动通信集团公司供应商关系管理办法》规定，供应商注册信息应不定期进行抽查和复核。抽查和复核可只对部分关键内容进行。（)
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第8题
下列关于资产基础法的描述中，错误的是（)。
A.该方法也可称为成本加和法
B.该方法可评估企业价值
C.该方法可评估所有者权益价值
D.该方法可评估企业证券价值
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第10题
按照《中国移动通信集团公司供应商关系管理办法》规定，供应商注册信息有效期一般为审核通过后2年。有效期满前3个月应进行重新审核。（)
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