甲餐饮公司（甲方）与乙科技公司（乙方）签订合作协议,约定甲方授权乙方在指定区域经营快餐配送业务,乙方员工工资由甲方通过银行直接代发。李某与乙公司签订劳务承揽协议,平时通过手机登录平台APP软件接收订单,自带交通工具为该公司提供餐饮配送工作。李某在一次送餐途中摔倒致伤,甲方拒绝承担疗伤费。下列对此认识正确的是（）①不能确定甲公司与李某存在劳动合同关系②甲公司损害了李某获得劳动安全保护的权利③乙公司与李某存在劳动合同关系,应承担李某的疗伤费④乙公司侵害了李某接受职业技能培训和取得劳动报酬的权利

A.甲方承担全部责任

B.乙方承担全部责任

C.甲方和乙方承担连带责任

D.按甲方、乙方签订合中约定承担责任

A.甲方通知乙方发生了不可抗力事件，不能按期交付货物，合同不能算违约， 合同应正常履行

B.甲方感觉合同无法履行，则甲有权通知乙解除合同

C.甲方通知乙方将推迟1个月交货，并愿意承担违约责任，则乙有权通知甲解除合同

D.甲方通知乙方只能如期交付60%的货物，则乙不得解除合同

E.甲无法交货，则乙有权解除合同，但不影响其要求甲赔偿损失的权利

00万元定金、100万元预付款；合同的违约金为100万元。

请问：

其中与甲公司、丙公司的协商均已进入签约阶段，与乙公司的协商集中在审计收费方面。请代为做出相关的决策。

注册会计师负责起草了本所(甲方)与甲公司(乙方)的审计业务约定书。其中，关于“双方责任”的表述为：甲、乙双方应按相关专业准则的规定分别承担各自的专业责任，其中，甲方承担本项目的审计责任，乙方承担相应的会计责任。()

A．正确

B．错误

甲公司董事长书面委托本公司供销科长与乙公司签订一份服装供销合同，委托书规定：(1)甲公司购工装500套，每套价格不超过160元；(2)乙公司于9月25日前一次性将货物送到甲公司所在地，甲公司可一次性付清货款或者先预付10%的货款；(3)可采用定金或者违约金的方式约定违约责任，违约金的比例为30%以下；(4)委托期限为4月16日至4月30日。供销科长到乙公司后，于4月20日与乙公司签订一份购买工装500套的合同，每套价格150元，甲公司于6月10日先预付0.7万元的货款和1万元的定金，余款待乙公司于9月20日将货物运到甲公司验收后一次付清，任何一方违约将按标的总额26%支付违约金，合同还对工装的质量作了较详尽的规定。4月22日，供销科长感觉乙公司服装价格便宜，又于当日追加订购工装100套，每套价格不变，不再单独预付定金和货款，其他条件与4月20日签订的合同的内容相同。5月22日，乙公司以书面方式要求甲公司确认4月22日追加的订货是否可行，甲公司未予答复。6月10日甲公司开出汇票支付定金及预付款共1.7万元，并将票据交给乙方入账。9月10日，甲公司派人到乙公司调查工装生产进度，发现乙公司尚未开始生产，甲公司怕乙方不能按期履行合同，主张解除合同，但乙方不同意。9月24日，乙方将两次订货的工装共600套一次性运往甲方，并要求按600套的价格补付余款，而甲方只同意按500套计价付款。同时，甲方认为乙方未按期供货，乙方由此对甲方造成损失共2.2万元，甲方要求对乙方实施定金制裁并赔偿损失。

问题：

A.甲方与乙方签订

B.甲方与丙方签订

C.乙方与丙方签订

D.甲、乙、丙三方共同签订

该保证合同应由()。

A．甲方与乙方签订

B．甲方与丙方签订

C．乙方与丙方签订

D．甲、乙、丙三方共同签订

A.甲方所在地法院

B.乙方所在地法院

C.第三方所在地法院

D.购销合同的签订地法院

《保密协议》，劳动合同约定了乙方工资为8000元/月，《保密协议》约定了乙在职期间和离职后两年内不得在与甲生产经营同类业务且有竞争关系的企业内担任股东等职务，如有违反，乙应向甲支付违约金500万元，此外，还约定了乙方离职后在竞业限制期限内，甲方每月给予1000元的经济补偿。2009年10月乙以股东身份注册了一家制造业公司，生产与甲同样的产品。2010年1月3日，甲以乙违反竞业限制义务为由与乙解除劳动合同，并向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求乙支付竞业限制违约金500万元。

请问：(1)保密协议对于在职期间竞业限制义务的约定是否有效？请说明理由。

(2)保密协议对于竞业限制违约金的约定是否合理？请说明理由。

(3)保密协议对于竞业限制补偿金的约定是否符合规定？请说明理由。

(4)甲公司与乙签订的劳动合同、保密协议中都未明确规定“乙方违反竞业限制义务，甲方可解除劳动关系”相关条款，甲方以乙违反竞业限制义务为由与乙解除劳动合同是否合法？请说明理由。

(5)甲方解除乙方劳动合同并且获得乙方支付的违约金后，是否有权要求乙方离职后继续履行2年的竞业限制义务并给予经济补偿？请说明理由。

(6)假如乙方离职后按照保密协议约定继续履行了竞业限制义务，但在履行6个月后，甲方认为已无履行竞业限制业务之必要，计划通知乙方提前解除乙方的竞业限制义务，请问是否可以？如可以，甲方应如何做？请详细说明。

A.法院应追加丙公司为反诉的共同被告

B.若丙公司申请参加诉讼，法院可以列丙公司为第三人

C.法院应追加丙公司为第三人

D.若丙公司申请参加诉讼，法院可以列丙公司为反诉的共同被告