下列属于职位分析问卷法的操作步骤的是（)。

A.明确目的

B.获取支持

C.确认方法

D.资金筹措D项目沟通

A.职能性工作分析

B.职位分析问卷

C.管理职位描述问卷

D.关键事件技术

E.面谈法

A.职位分析问卷法

B.功能性工作分析

C.职位评级

D.关键事件法

A.职位信息网将工作信息和任职者特征综合在一起

B.该网站综合了很多工作分析问卷和方法

C.运用从各种职位中提炼出来的通用特征来描述各种职位的相关信息

D.从工作要求、工作特定要求等五个方面对职位进行描述

A.职位分析问卷法

B.观察法

C.问卷调查法

D.访谈法

A.从职位信息网上获取工作描述

B.编写工作描述

C.利用职位信息网列出职位对任职者的要求

D.结合其他信息完成职位说明书

A.①收集信息②分析指标③作出结论④明确目的并制定方案

B.①收集信息②明确目的并制定方案③分析指标④作出结论

C.①收集信息②分析指标③明确目的并制定方案④作出结论

D.①明确目的并制定方案②收集信息③分析指标④作出结论

A.访谈法

B.问卷法

C.文献法

D.电子媒体收集法

E.观察法

A.访谈法

B.问卷法

C.关键事件法

D.工作日志法

A.明确预测目的

B.确定预测方法

C.规定预测项目

D.调查收集资料