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[单选题]

下列关于选择排列法的说法错误的是()。

A.选择排列法也称交替排列法

B.它是简单排列法的进一步推广

C.它是较为有效的一种排列方法

D.选择排列法又称配对比较法

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更多“下列关于选择排列法的说法错误的是()。”相关的问题

第1题

6502电气集中组合的排列方法一般有()。

A.“L”形排列法

B.“S”形排列法

C.“N”形排列法

D.分段排列法

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第2题

交替排列法相比较简单排列法而言提高了岗位之间的整体对比性。()
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第3题

常用的眼影的排列方法有()。

A.横向排列法

B.纵向排列法

C.结构晕染法

D.三色晕染法

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第4题

()测试任务为让被试将一些刺激按照某种原则进行选择或予以排列。

A.A.构造法投射测验

B.B.完成法投射测验

C.C.选择或排列法投射测验

D.D.表露法投射测验

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第5题

也称为“假双眼睑晕染法”的是()。

A.A.纵向排列法

B.B.横向排列法

C.C.上浅下深晕染法

D.D.上深下潜晕染法

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第6题

工作评价方法中的排序法的操作步骤是()

A.A.岗位分析→选择标准工作岗位-工作岗位排列一岗位定级

B.B.岗位分析→工作岗位排列→选择标准工作岗位→岗位定级

C.C.选择标准工作岗位→工作岗位排列→岗位分析→岗位定级

D.D.工作岗位排列→选择标准工作岗位→岗位分析一岗位定级

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第7题

定量的工作评价方法有()。

A.成对排列法

B.分类套级法

C.要素计点法

D.因素比较法

E.定限排列法

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第8题

下列哪种方法属于质量管理的统计工具()

A.调查表法

B.排列图法

C.因果分析图法

D.直方图法

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第9题

人员素质测评中的()是要求被测人员从多种可供选择的方案中选择一个或若干个方案的问卷形式。

A.问卷法

B.是非法

C.选择法

D.等级排列法

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第10题

排列法是绩效考评中比较简单易行的一种综合比较的方法。()
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第11题

先将企业中岗位价值最高与最低的岗位选择出来,作为高低界限的标准,然后在此限度内,将所有岗位按其价值进行逐一排序,这种岗位评价方法是()。

A.岗位分类法

B.定限排列法

C.成对排列法

D.岗位比较法

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