职业分析问卷法是最常用的一种人员定向问卷法，它是一种以工作为中心的工作分析方法。（)

A.职位分析问卷法

B.功能性工作分析

C.职位评级

D.关键事件法

A.A.访谈法

B.B.问卷法

C.C.观察法

D.D.文件法

A.访谈法

B.观察法

C.工作日志法

D.调查问卷法

A.组织分析法与关键使命法

B.观察分析法和访谈分析法

C.问卷分析法和参与法

D.关键事件法和工作日志法

E.流程优化法和标杆对照法

A.横道图法

B.表格法

C.曲线法

D.比率法

A.资料查阅法

B.实地考察法

C.专题研讨法

D.调查问卷法

A.询问法

B.观察法

C.问卷法

D.聊天

A.谈话法

B.交谈法

C.交流法

D.谈论法