更多“确定测评与选拔指标权重时，下列哪项不是确定权重的方法?()”相关的问题
第1题
测评指标权重的确定方法包括（)。
A.德尔菲法
B.层次分析法
C.多元分析法
D.主观经验法
E.比较加权法
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第2题
在确定权重的方法中，由美国兰德公司于1964年首创的是（)
A.层次分析法
B.专家咨询法
C.多元分析法
D.主观经验法
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第3题
确定评价指标体系中，各指标权重的方法（)
A.拍脑瓜法
B.层次分析法
C.调查统计法
D.德尔菲专家咨询法
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第4题
确定测评与选拔指标权重时，下列哪项不是加权的类型（）？
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第5题
“对人们的主观判断进行形式的表达、处理与客观描述，通过判断矩阵计算出相对权重后，进行判断矩阵的一致性检验，克服两两相比的不足”，这段表述指的是哪一种绩效指标权重设计方法（)？
A.专家经验判定法
B.权值因子判断表法
C.加权平均法
D.层次分析法
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第6题
下列指标确定方法中，（)是指邀请专家对各项指标进行权重设置，将汇总平均后的结果反馈给专家，再次征询意见，经过多次反复，逐步取得比较一致结果的方法。
A.德尔菲法
B.层次分析法
C.主成分分析法
D.均方差法
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第7题
以下哪一项不属于常用的权重设计方法（)？
A.专家经验判定法
B.层次分析法
C.加权平均法
D.关键事件法
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第8题
以下哪种政治风险评估方法不是主观评估法（)。
A.实地考察法
B.专家咨询法
C.德尔菲法
D.层次分析法
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第9题
采用()来确定绩效指标权重，具体包括如下三个步骤:首先，将所有指标划分为三类并赋予不同的权重系数;其次，考核主体依据考核标准进行打分，经权重系数加权，得到每个指标的加权得分;最后，对所有指标加权得分进行求和，并根据指标数量对权重进行求和，取两者的商即为最终评价得分。
A.专家经验判定法
B.权值因子判断表法
C.层次分析法
D.加权平均法
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第10题
通常使用的各种确定权重的方法有：直接经验法、专家咨询法、排序法、环比法、优序图法、逐步调整法和层（)
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