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[单选题]

设计绩效考评指标体系时无须遵循()。

A.明确性原则

B. 通用性原则

C. 针对性原则

D. 科学性原则

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更多“设计绩效考评指标体系时无须遵循()。A. 明确性原则B. 通用性原则C. 针对性原则D. 科学性原则”相关的问题

第1题

协调训练原则不包括()

A.循序渐进原则

B.通用性原则

C.针对性原则

D.综合性原则

E.重复性原则

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第2题

下列哪项不是协调训练的原则()。

A.循序渐进

B.通用性原则

C.针对性原则

D.综合性原则

E.重复性原则

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第3题

绩效考评标准应当达到准确量化的要求,凡是能量化的考评指标,应尽可能使用数量表示和计量,体现了绩效考评标准设计的()

A.定量准确的原则

B.先进合理的原则

C.突出特点的原则

D.简明扼要的原则

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第4题

设计出一份科学的问卷,是搞好问卷调查的关键,因此,在问卷设计中必须遵循的原则包括()

A.简明性原则

B.适应性原则

C.目的性原则

D.针对性原则

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第5题

在设置供应链合作伙伴选择的综合评价指标体系时,应遵循哪些原则()?

A.系统性原则

B.动态性原则

C.稳定性原则

D.灵活性原则

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第6题

关于绩效考核时应遵循的原则,错误的是()。

A.客观考评

B.无差别原则

C.严格原则

D.公平原则

E.反馈原则

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第7题

科学研究应遵循的原则是()

A.客观性原则

B.个性原则

C.通用性原则

D.实验原则

E.可重复性原则

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第8题

教师在运用批评语时一般需要遵循哪些原则()。

A.尊重原则

B.适当性原则

C.引导性原则

D.针对性原则

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第9题

广告策划者在测定广告宣传的社会效果时,应该遵循()。

A.针对性原则

B. 真实性原则

C. 社会规范原则

D. 限制性原则

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第10题

建立积极上进的激励机制要遵循以下几个原则()。

A.A.目的性原则、针对性原则、有效性原则、整体性原则

B.B.目的性原则、针对性原则、有效性原则、强化性原则

C.C.目的性原则、针对性原则、整体性原则

D.D.目的性原则、针对性原则、有效性原则

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