综合评价即采取系统分析评价方法，进行概率危险度评价和危险度等级评定，然后同现定的安全指标比较，以求判明所达水平。（)

A.危害鉴定

B.暴露评价

C.剂量-反应关系评定

D.危险度特征分析

E.不确定因素分析

A.危险因素分析

B.危险因素管理

C.危险度管理

D.危险度分析

A.相对危险度

B.归因危险度

C.人群归因危险度

D.特异度

A.概率乘积

B.概率求和

C.最大危险

A.A.指标评价

B.B.期刊评价

C.C.专家评价

D.D.综合评价

A.让专家直接评价工作描述的有效性

B.让不同的鉴定群体评价同一工作描述的有效性，再比较他们的评价结果

C.对用不同方法得到工作描述的效度进行相关分析

D.用有关信度的数据来代替效度，这是基于评价高度的一致性代表着效度本身的假设

A.不舒适指数

B.有效温度

C.三球温度指数(WBGT)

D.卡他度

A.诊断性评价

B.总结性评价

C.绝对评价

D.相对评价

A.指标评价法

B.期刊评价法

C.专家评价法

D.综合评价法