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[单选题]

‍组织文化的核心是()。‍

A.行为规范

B.人员素质

C.领导风格

D.价值理念

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第1题

下列因素中对组织绩效通常会产生直接影响的环境因素是()。

A.国家政治主张

B.组织人员素质

C.国民消费水平

D.组织文化理念

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第2题

()在新时代企业文化建设中居于统领地位,是企业精神、理念、管理的价值体现,是企业文化的核心。

A.企业核心价值观

B.企业分项文化体系

C.企业核心价值体系

D.企业文化理念体系

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第3题

价值观演化分解:在以“()”为核心要义的基础上,丰富和发展现有的价值理念体系。

A.责任

B.卓越

C.文化

D.理念

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第4题

()指在一国国界内本国人所共有的行为规范和思想信仰。它可以作为优秀员工工作的动力,影响着各种形式的薪酬战略的效力。

A.企业文化

B.国家文化

C.核心价值

D.行业文化

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第5题

在组织文化中,最基本、最持久的因素是()

A.行为准则

B.道德规范

C.历史传统

D.核心价值

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第6题

企业识别系统的核心是()

A.理念识别

B.行为识别

C.视觉识别

D.文化识别

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第7题

组织文化的源头是组织的()。

A.价值观

B.创始人

C.经营理念

D.领导作风

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第8题

()是影戏的重要载体,两者的关系密切,不可分割。

A.价值

B.文化

C.风格

D.乡风民俗

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第9题

领导方式的中心在于通过组织成员的共同参与而达成一致。属于戈尔曼六种领导风格的()领导风格。

A.关系型

B.放任型

C.教练型

D.民主型

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第10题

中国石油天然气集团公司的核心经营理念是()。

A.诚信、创新

B.创新发展

C.创造价值

D.创造和谐

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