以下关于重入职规则的说法错误的是（）

以下关于用人单位内部劳动规则的说法错误的是()

(A)以正式文件的形式公布

(B)用人单位可不考虑职工的意见

(C)内容不合法的不具有法律效力

(D)其制定程序是先职工参与后正式公布

A.投保门急诊、住院自付费计划的连带被保险人可不用提供告知材料。

B.新入职员工的配偶或子女，可以通过保全增人操作，生效日一般不允许追溯。

C.保单生效前已入职员工的非新婚配偶或非新生子女，须在年度投保时统一提交申请，投保后不再受理增人申请。

D.为控制赔付，可考虑设置一定的自负额度和比例，并且加入等待期。

A.公交

B.地铁

C.公共自行车

D.共享单车

A.降低投票积极性

B.无法表达偏好强度

C.可能陷入投票困境

D.产生少数人强制现象

A.可能陷入投票困境

B.产生少数人强制现象

C.无法表达偏好强度

D.降低投票积极性

A.《岗前培训计划表》适用于调岗人员

B.新入职员工必须在转正期限前完成岗前培训

C.培训管理员负责组织实施岗前培训

D.员工的岗前培训完成情况，将作为转正考核依据之一

A.是一个选股规则

B.按照某个规则选出一篮子股票

C.用来反应市场某一类股票的价格水平

D.一个简单的数据，没有任何意义

关于经济责任审计，以下说法错误的是()。

A.是对被审计人在任期期间经营战略管理、执行力和控制力、业务管理与发展、风险管控等方面的履职情况进行综合评价

B.突出与被审计人直接相关的重大经营决策事项的审计

C.对被审计人履职情况真实性、合法合规性、风险性与效益性进行审计认定。

D.主持工作的副行长和其他副行长审计内容基本一致。

A.从事一至四级职业者，无需职业加费

B.从事五、六级职业者，需要进行职业加费

C.5级职业者每千元危险保额/每年增加保障成本2元

D.6级职业者每千元危险保额/每年增加保障成本5元