题目
A.20万
B.30万
C.40万
D.50万
第9题
A.人力资源服务机构需取得由人力资源和社会保障部或其下属机构颁发的《人力资源服务许可证》或《劳务派遣经营许可证》
B.代发薪资的款项来源必须合法合规,用途不得违反国家各项法律法规
C.该产品可以垫付资金,我行部承担任何由于工资、奖金发放单位劳资纠纷而产生的法律责任
D.员工必须开立民生银行个人账户,且保证账户正常使用
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