根据《项目支出绩效评价管理办法》，财政和部门绩效评价指标的权重根据各项指标在评价体系中的重要程度确定，应当突出结果导向，原则上产出、效益指标权重不低于（）。

A.50%

B.60%

C.70%

D.80%

A.工作内容的设计

B.绩效目标的确定

C.绩效评价指标的设计

D.绩效评价指标所占的权重的设计

A.拓展了绩效评价范围

B.完善了绩效评价指标、标准和方法

C.以上都对

A.粗略划分绩效指标的权重

B.通过工作分析与业务流程分析确定绩效评价指标

C.通过各个管理阶层员工之间的沟通，确定绩效评价指标体系

D.对绩效考核指标体系进行修订

A.评价指标尽量定量化

B.不同品牌之间每个评价指标的权重必须一致

C.评价指标权重的确定必须根据每一项业务的特点进行

D.不同品牌之间每个评价指标的权重可以不同

A.通过工作分析与业务流程分析确定绩效评价指标

B.详细划分绩效指标的权重

C.通过各个管理阶层员工之间的沟通，确定绩效评价指标体系

D.对绩效考核指标体系进行修订

A.绩效评价的目的

B.绩效评价的方向

C.评价对象所承担工作内容和绩效标准

D.获取评价所需信息的便利程度

A.经济性

B.无偿性

C.效率性

D.返还性

E.效益性

A.打分法

B.功效系数法

C.综合性指标

D.指数体系

A.战略管理评价指标

B.获利能力评价指标

C.经营决策评价指标

D.风险控制评价指标