在沟通过程中，若一方拒绝沟通、延迟沟通或不按规定流程开展沟通，使沟通不畅，导致工作延误甚至造成一定损失的，与沟通事件相关的业务单元、人员可向总裁办公室（督办）或组织与人力资源内部沟通部请求协调（）

A.沟通的双方传递的数据有时间延迟

B.沟通中没有本着尊重他人的原则

C.沟通双方传递和接受信息的不对称

D.沟通的其中一方拒绝沟通

A.沟通双方传递的数据时错误的

B.沟通中没有本着尊重他人的原则

C.沟通双方传递和接受信息的不对称

D.沟通的其中一方拒绝沟通

医患沟通有()方面。

A患者入院时的沟通

B治疗过程中沟通

C进行实验性临床医疗的沟通

D患者拒绝治疗或检查的沟通

A.互补沟通；

B.交错沟通；

C.暧昧沟通；

D.人际沟通；

A.互补沟通；

B.交错沟通；

C.暧昧沟通；

D.人际沟通；

A、沟通的双方传递的数据是错误的

B、沟通中没有本着尊重他人的原则

C、沟通双方传递和接受信息的不对称

D、沟通的其中一方拒绝沟通

A.沟通技巧的差异

B.发送者与接受者之间的相似程度

C.有选择地接受

D.沟通双方的相互信任

与同事之间进行沟通，要注意拒绝传言，不偏听偏信。()

信息源是拥有信息并试图进行沟通的一方，他激发沟通过程，选择沟通对象，确定沟通目标。()

A.根据沟通的目的与程度可以随意选择沟通方式

B.沟通具有针对性

C.不用做相应的沟通记录

D.可以不用做沟通前的准备工作

影响人际沟通隐秘性的因素是

A．沟通场所阴暗

B．沟通者一方情绪悲哀

C．沟通者一方性格内向

D．沟通过程中有其他人在场

E．沟通者双方距离较远