更多“机关工会女职工委员会定期研究涉及（）的有关问题，向机关工会委员会和上级工会女职工委员会报告工作”相关的问题
第1题
女职工委员会定期研究涉及女职工特殊权益问题，向（）报告工作，重要问题应提交企业职工代表大会或职工大会审议。
A.企业工会委员会
B.上级女职工委员会
C.上级工会委员会
D.同级党组织
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第2题
工会女职工委员会要定期向（)报告工作。
A、同级工会委员会
B、上级工会女职工委员会
C、同级工会委员会和上级工会女职工委员会
D、用人单位
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第3题
女职工较多的企业、事业单位、机关，可以建立工会女职工委员会，工会女职工委员会在同级工会领导下还是在上级地方工会领导下开展工作？
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第4题
《工会女职工委员会条例》规定：企业、事业、机关单位工会中有女会员______名以上的应建立女职工委
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第5题
女职工较多的企业、事业单位、机关，可以建立工会女职工委员会，工会女职工委员会在上级地方工会领导下开展工作。
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第6题
女职工较多的企业、事业单位、机关，可以建立工会女职工委员会，在同级工会领导下开展工作。
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第7题
女职工较多的企业、事业单位、机关，可以建立工会女职工委员会，工会女职工委员会在（）开展工作。
A.上级地方工会领导下
B.在同级工会领导下
C.女工代表指导下
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第8题
工会女职工委员会是在（）领导下和（）指导下的具有民主性和代表性的女职工组织，根据公司女职工的特点和意愿开展工作
A.同级工会委员会、上一级工会女职工委员会
B.同级工会委员会、同级工会女职工委员会
C.上一级工会委员会、同级工会女职工委员会
D.上一级工会女职工委员会、同级工会委员会
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第9题
女职工较多的企业：事业单位：机关，可以建立工会女职工委员会，在()领导下开展工作。
A.上级地方工会
B. 全国总工会
C. 同级工会
D. 地方产业工会
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第10题
企业工会女职工委员会代表（）参加企业民主管理和平等协商，参与涉及女职工特殊利益的劳动关系协调和劳动争议的调解
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第11题
《工会女职工委员会工作条例》规定,企业、事业单位、机关和其他社会组织等工会中有女会员()以上的应建立女职工委员会。不足（）名的可以设女职工委员。
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