西方一些发达国家将道德的要求、规范以法律的手段来加以贯彻实施，（）颁布的《荣誉法典》就是一部典型的职业道德法典。

从总的趋势看，西方各国公共部门人力资源监控与约束呈现出()的特征。

A. 约束与监督以"道德人"假设为前提，与公共部门公职人员的利益相结合

B.注重法律建设，规范行政行为

c. 监督与约束的主体独立性强

D.约束与监督以"经济人"假设为前提，与公共部门公职人员的利益相结合

A、房地产

B、保险

C、金融

D、高技术

A.企业文化

B.道德

C.合同

D.法律

“认可”是法律产生的方式之一，下列哪一项不属于“认可”？()

A．特定的国家机关依照法定程序产生法律规范

B．赋予已存在的一些习惯、经验、道德、宗教、习俗等一般社会规则以法律效力

C．通过加入国际组织、承认或签订国际条约等方式，赋予某些国际法规范以法律效力

D．特定的国家机关对具体案件的裁决作出概括产生规则或原则，并赋予其法律效力

A.实现全人类的利益共同体

B.使全人类从全球化的治理变革中享受到好处、优势

C.发展以中国为代表的新兴国家力量

D.瓦解以欧美为代表的一些西方发达国家形成的一些盟友体系

E.规避或消除传统治理机制带来的风险、冲突和矛盾

A.做到理论和实际相结合

B.增强对职业道德与法律知识学习的自觉性

C.以道德与法律、纪律的要求规范自己的言行

D.坚持知信行相统一

A、与西方主流文明相一致

B、与社会主义法律规范相协调

C、与社会主义市场经济相适应

D、与中华民族传统美德相承接

A.法律;道德

B.道德;道德长老

C.道德;法律