重要提示: 请勿将账号共享给其他人使用,违者账号将被封禁!
查看《购买须知》>>>
当前位置: 首页 > 职业资格考试 > 人力资源师 > 高级人力资源管理师(一级)
网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:
搜题

题目

[多选题]

有效的员工培训体包括()

A.制度层

B.战略层

C.资源层

D.运营层

E.人员层

查看参考答案
更多“有效的员工培训体包括()A.制度层B.战略层C.资源层D.运营层E.人员层”相关的问题

第1题

员工培训模型包括()。

A.制度层

B.资源层

C.数据层

D.营运层

E.关系层

点击查看答案

第2题

员工培训模型的三个层面不包括()。

A.制度层

B.资源层

C.运营层

D.战略层(2016年高级人力资源管理师一级真题)

点击查看答案

第3题

对包括组织党,政,技术领导层次进行的培训属于()

A.执行层教育培训

B.管理层教育培训

C.决策层教育培训

D.员工层教育培训

点击查看答案

第4题

媒介战略的层次包括()。

A.公司层战略

B.事业层战略

C.职能层战略

D.产品层战略

点击查看答案

第5题

培训的需求来自于()。

A.企业组织层面的战略驱动

B.重点部门业务层面的业绩驱动

C.员工层面的人才驱动

D.以上说法皆不对

点击查看答案

第6题

系统管理理论认为现代组织的培训与开发体系包括三个层面,即______。

A.运营层

B.资源层

C.制度层

D.客户体系

点击查看答案

第7题

战略管理的层次包括()。

A.公司层战略管理

B.价格层战略

C.业务层战略管理

D.职能层战略管理

点击查看答案

第8题

企业的战略层次包括()。

A.公司层战略

B.业务层战略

C.职能层战略

D.管理层战略

点击查看答案

第9题

战略管理包括业务层、职能层和()。

A.营销层战略管理

B.公司层战略管理

C.研发层战略管理

D.市场层战略管理

点击查看答案

第10题

不属于员工层面的培训需求分析主要内容包括()。

A.员工的知识结构

B.员工共性

C.员工年龄结构

D.员工能力分析

点击查看答案

第11题

企业文化中()是指员工践行企业文化理念的具体言行表现,包括员工的行为规范与员工的思维方式、行为习惯等,还包括企业风俗、仪式活动等。

A、行为层

B、精神层

C、物质层

D、制度层

点击查看答案
赏学吧APP
TOP
重置密码
账号:
旧密码:
新密码:
确认密码:
确认修改
购买搜题卡查看答案
购买前请仔细阅读《购买须知》
请选择支付方式
微信支付
支付宝支付
点击支付即表示你同意并接受《服务协议》《购买须知》
立即支付
搜题卡使用说明

1. 搜题次数扣减规则:

功能 扣减规则
基础费
(查看答案)
加收费
(AI功能)
文字搜题、查看答案 1/每题 0/每次
语音搜题、查看答案 1/每题 2/每次
单题拍照识别、查看答案 1/每题 2/每次
整页拍照识别、查看答案 1/每题 5/每次

备注:网站、APP、小程序均支持文字搜题、查看答案;语音搜题、单题拍照识别、整页拍照识别仅APP、小程序支持。

2. 使用语音搜索、拍照搜索等AI功能需安装APP(或打开微信小程序)。

3. 搜题卡过期将作废,不支持退款,请在有效期内使用完毕。

请使用微信扫码支付(元)
订单号:
遇到问题请联系在线客服
请不要关闭本页面,支付完成后请点击【支付完成】按钮
遇到问题请联系在线客服
恭喜您,购买搜题卡成功 系统为您生成的账号密码如下:
重要提示: 请勿将账号共享给其他人使用,违者账号将被封禁。
发送账号到微信 保存账号查看答案
怕账号密码记不住?建议关注微信公众号绑定微信,开通微信扫码登录功能
警告:系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全,请在“赏学吧”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!

- 微信扫码关注赏学吧 -
警告:系统检测到您的账号存在安全风险
抱歉,您的账号因涉嫌违反赏学吧购买须知被冻结。您可在“赏学吧”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封,或联系客服
- 微信扫码关注赏学吧 -
请用微信扫码测试
温馨提示
每个试题只能免费做一次,如需多次做题,请购买搜题卡
立即购买
稍后再说
赏学吧