更多“淮北矿业集团《关于2019年岩巷年的实施意见》指出，严格执行（)考核，掘进工资可以高于采煤，确保增尺增资。”相关的问题
第1题
《淮北矿业2019年聚焦双效创新年实施意见》文件要求，2019年岩巷单进（)米／队·月以上。
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第2题
《淮北矿业2019年聚焦双效创新年实施意见》文件要求，增强矿井发展后劲，2019年确保总进尺（)万米，其中岩巷进尺6.3万米。
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第3题
按照《关于2019年聚焦双效创新年的实施意见》规定，2019年总进尺16.5万米，其中岩巷进尺6.5万米（)
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第4题
集团公司把“完成岩巷年攻坚目标”列为2019年“八件大事”之一（)
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第5题
淮北矿业集团工会女职工区域协作制度是（)年启动实施的。
A、2017年
B、2015年
C、2016年
D、2018年
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第6题
淮北矿业集团2019年“两会”指出，干成“八件大事”，体系建设“十大提升行动”取得重要成果。（)
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第7题
《淮北矿业2018年人力资源与开发实施意见》要求：选拔淮北矿业工匠大师、工匠充实到淮北矿业集团人才开发院从事一线教学、实施菜单式培训。（)
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第8题
《淮北矿业集团关于进一步深化改革创新的实施意见》指出，推进改革创新工作的基本原则是（)。
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第9题
淮北矿业集团2019年人力资源及工资管理办法规定，2019年引进高校毕业生200人，招录订单式矿井采掘机电专业300人、通防专业100人。（)
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第10题
《淮北矿业集团党委贯彻<中国共产党党内功勋荣誉表彰条例>实施方案》指出，淮北矿业集团党委表彰的先进基层党组织、优秀共产党员、优秀党务工作者代表可以受邀参加淮北矿业集团党委组织的重大活动，列席有关重要会议。（)
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第11题
根据《淮北矿业集团党委巡察工作办法》规定，淮北矿业集团党委成立巡察工作领导小组，向（)负责并报告工作。
A、淮北矿业集团党委
B、淮北矿业纪委
C、省国资党委
D、淮北矿业上级有关部门
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