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[多选题]

以下对法律冲突选择适用规则说法中正确的是()。

A.法律冲突选择适用原则,是指劳动争议处理机关在处理劳动争议案件时,法律规范冲突的情况,为解决适用何种规范问题而采取的方法和遵守的原则

B.当不同效力层次的规范发生冲突时,适用高层次的法律规范

C.当同级效力层次的规范发生冲突时,新法律优于旧法律

D.当地方劳动行政部门发现劳动和社会保障部的规章与国务院其他部门的规章或地方规章发生矛盾时,可将情况报告给劳动和社会保障部门,由劳动和社会保障部门报国务院法制局进行协调和决定

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第1题

对于劳动争议裁决法律规范适用冲突,级别冲突调整原则是:凡属区域性较强、地方政府有权管理劳动关系的内容,则可选择适用()处理。

A.国务院部、委规章

B.上级政府的规章

C.地方政府的规章

D.国家的宏观政策

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第2题

法律冲突选择适用规则,是指劳动争议处理籍贯在处理劳动争议案件时,存在法律规范冲突的情况下,为解决适用何种规范问题而采取的方法和所遵守的规则。当不同效力层次的规范发生冲突时,适用最高层次的法律规范。以下对于效力层次的排序正确的是()。

A.法律〉行政法规和地方性法规〉部门规章和地方政府规章〉其他规范性文件

B.法律〉行政部门规章和地方政府规章〉行政法规和地方性法规〉其他规范性文件

C.法律〉行政法规和地方性法规〉其他规范性文件〉部门规章和地方部门规章

D.法律〉其他规范性文件〉行政法规和地方性法规〉部门规章和地方政府规章

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第3题

涉外合同的当事人可以选择处理合同争议所适用的法律,法律另有规定的除外。涉外合同当事人没有选择的,适用与
合同有最密切联系的国家的法律。这条冲突规范是无条件的选择适用冲突规范。( )
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第4题

涉外合同的当事何以选择处理合同争议所适用的法律,法律另一规定的除外。涉外合同当事人没有选
择的,适用与合同有最密切联系的法律。这条冲突规范是无条件的选择型冲突规范。()

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第5题

我国《民法通则》第145条规定:“涉外合同的当事人可以选择处理合同争议所适用的法律。下列哪项是该条冲突规范的系属部分?( )

A.涉外合同争议

B.合同当事人合意选择的法律

C.涉外合同的争议适用当事人合意选择的法律

D.合同当事人的合意选择

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第6题

根据我国《合同法>的规定,国际货物买卖合同的法律适用原则是:当事人可以选择处理合同争议所
适用的法律。当事人没有选择的,适用与合同有最密切联系的国家的法律。()

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第7题

我国法律规定:“合营企业合同的订立、效力、解释、执行及其争议的解决,均应适用中国的法律。”这是()。

A.单边冲突规范

B.双边冲突规范

C.重叠适用的冲突规范

D.选择适用的冲突规范

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第8题

以下哪些选项属于双边冲突规范?()

A.中国公民和外国人结婚适用婚姻缔结地法律

B.不动产,即使属于外国人所有,仍适用法国法

C.侵权行为的损害赔偿适用侵权行为地法律

D.涉外合同的当事人可以选择处理合同争议所适用的法律,但法律另有规定的除外

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第9题

关于法律原则与法律规则,以下说法中正确的是()

A.相互冲突的法律原则可以同时存在于一部法律之中

B.一般来讲,法律规则比法律原则具有更大的宏观指导性,其稳定性比法律原则更强

C.法律规则以“全有或全无”的方式适用,即对于特定案件,某一规则要么是适用的要么是不适用的

D.法律原则在发生适用冲突时,需要进行利益权衡或价值衡量,法官具有较大自由裁量权

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第10题

在国际商事仲裁中,对于解决争议的实体法,一般可适用()。

A.当事人合意选择的法律

B.仲裁庭认为应适用的法律

C.根据仲裁地所属国的冲突规则所确定的法律

D.国际条约或国际惯例

E.一般法律原则、司法判例及学说

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第11题

劳动争议仲裁委员会在依法处理劳动争议时,应遵循()的效力高于行政法规效力的法律适用原则。A.法律

劳动争议仲裁委员会在依法处理劳动争议时,应遵循()的效力高于行政法规效力的法律适用原则。

A.法律

B.政府规章

C.规范性文件

D.地方性法规

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