员工出差期间因工作需要发生的招待费用一律作为业务招待费开支，可计入差旅费（）

A.因个人原因延长出差时间

B.因个人原因绕行线路

C.因游览等非工作需要发生的费用

D.超等级乘坐飞机交通工具

A.受伤或者生病发生在出差期间所住的宾馆或者宾馆与固定工作地点之间的上下班途中

B.员工陪老板参加与业务有关的招待娱乐活动时

C.受伤或者生病发生在员工出差期间因个人原因改变了旅行路线的部分

D.一员工在下班后在走廊捡支票时跌倒

A、10

B、15

C、20

D、25

A.该员工出差不需要差旅申请

B.300元餐饮发票若是差旅期间发生的招待，可直接进差旅费

C.500元住宿费发票可全部报销

D.该员工火车票只能按二等座报销

A.出差时间在当地往返的，市内交通费、生活补贴费按川渝内25元/天。

B.公司派驻外地的常驻人员，生活费省内20元/人/天，省外25元/人/天。

C.到国外/省外学习、培训、考察的，经总裁签批后按实际费用报销。

D.公司员工在出差期间因公发生业务招待等各种费用时，可单独报销。