题目
第7题
A.考勤管理实行一卡通、指纹、钉钉多重打卡
B.员工请销假需要业务经理、人事经理二级审批
C.员工工资明细表数据要包含详细的工资构成,以免计算错误
D.薪资核算员通过考勤管理系统导出考勤表,作为工资明细表录入的依据
第8题
A.考勤管理实行一卡通、指纹、钉钉多重打卡
B.员工请销假需要业务经理、人事经理二级审批
C.员工工资明细表数据要包含详细的工资构成,以免计算错误
D.薪资核算员通过考勤管理系统导出考勤表,作为工资明细表录入的依据
第9题
A.建立工资套时,选择“是否计算计件工资”
B.人员档案中设置了“核算计件工资”
C.启用“产品”和“工序”
D.定义统计标准和口径
E.针对统计标准定义档案内容
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