下列选项中，（)不属于人力资源需求预测方法。A.管理人员判断法B.一元回归分析法C.转换比率分析法D.

A.企业发展方向

B.财务预算

C.员工合同终止

D.企业规模

请帮忙给出正确答案和分析，谢谢！

在下列选项中，属于人力资源需求预测的定量方法的是 ()

A 、 生产模型法

B 、 马尔可夫分析法

C 、 计算机模拟法

D 、 描述法

E 、 德尔菲法

A.经验预测法

B.德尔菲法

C.经济计量模型法

D.描述符

A.灰色预测模型法

B.德尔菲法

C.经验预测法

D.回归分析法

A.技能清单法

B.德尔非法

C.管理人员接替图法

D.人员接替模型

A.管理人员判断法

B.德尔菲法

C.转换比率分析法

D.头脑风暴法

E.计点法

A.德尔菲预测技术

B.回归分析方法

C.劳动定额法

D.转换比率法

A.一般职员用定量预测法

B.中层经理用定性预测法

C.大咖级的人力资源经理用定性+定量预测法

D.人力资源经理用定量预测法

A.一般职员用定量预测法

B.中层经理用定性预测法

C.大咖级的人力资源经理用定性+定量预测法

D.人力资源经理用定量预测法