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职业生涯管理模式的类型有()。 A.堡垒型组织 B.棒球队型组织 C.俱乐部型组织 D.学

职业生涯管理模式的类型有()。

A.堡垒型组织

B.棒球队型组织

C.俱乐部型组织

D.学院型组织

E.金字塔型组织

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第1题

职业生涯管理模式的类型有()。

A.堡垒型组织

B.棒球队型组织

C.俱乐部型组织

D.学院型组织

E.金字塔型组织

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第2题

根据S公司的人才战略,应该选择()的职业生涯管理模式。 A.堡垒型组织 B.俱乐部型组

根据S公司的人才战略,应该选择()的职业生涯管理模式。

A.堡垒型组织

B.俱乐部型组织

C.棒球队型组织

D.学院型组织

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第3题

组织的员工职业生涯管理模式可分为()组织

A.独立型

B.棒球队型

C.学院型

D.堡垒型

E.俱乐部型

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第4题

在职业生涯管理模式中,特点是对外部劳动力市场开放程度高,内部晋升竞争程度也高的是()。A.堡垒型

在职业生涯管理模式中,特点是对外部劳动力市场开放程度高,内部晋升竞争程度也高的是()。

A.堡垒型组织

B.俱乐部型组织

C.棒球队型组织

D.学院型组织

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第5题

下列员工职业生涯管理模式中,()的特点是对外部劳动力市场的开放程度低,内部晋升竞争程度也低,员

下列员工职业生涯管理模式中,()的特点是对外部劳动力市场的开放程度低,内部晋升竞争程度也低,员工就业安全受到威胁很小。

A.堡垒型组织

B.棒球队型组织

C.俱乐部型组织

D.学院型组织

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第6题

根据S公司的人才战略,应该选择()的职业生涯管理模式。

A.堡垒型组织

B.俱乐部型组织

C.棒球队型组织

D.学院型组织

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第7题

对外部劳动力市场的开放程度高,而内部晋升程度低是()类型的职业生涯管理模式。A.城堡型组织B.棒球

对外部劳动力市场的开放程度高,而内部晋升程度低是()类型的职业生涯管理模式。

A.城堡型组织

B.棒球队型组织

C.俱乐部型组织

D.学院型组织

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第8题

索南费尔特(J.A.S0nnenfe1d)等人提出的划分组织的员工职业生涯管理模式的维度有()。A.

索南费尔特(J.A.S0nnenfe1d)等人提出的划分组织的员工职业生涯管理模式的维度 有()。

A.组织内部员工晋升竞争的激烈程度

B.组织内部员工的合作程度

C.管理人员对员工职业生涯的关心程度

D.员工接受培训的方式

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第9题

对外部劳动力市场的开放程度高,而内部晋升程度也高的是()类型的职业生涯管理模式

A.城堡型组织

B.棒球队型组织

C.俱乐部型组织

D.学院型组织

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第10题

索南费尔特(J.A.Sonnenfeld)等人提出的划分组织的员工职业管理模式的维度有()。 A.

索南费尔特(J.A.Sonnenfeld)等人提出的划分组织的员工职业管理模式的维度有()。

A.组织内部员工的合作程度

B.组织内部员工晋升竞争的激励程度

C.管理人员对员工职业生涯的关心程度

D.员工接受培训的方式

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