培训工作流程的构成要素有（）。

A.作业规范

B.预期计划

C.控制方法

D.管理标准

A.劳动计量与报酬支付的技术标准

B.单位时间的劳动定额或工作两标准

C.特定单位时间的薪酬标准

D.计件形式

E.计件单价

A.劳动计量与报酬支付的技术标准

Ｂ.单位时间的劳动定额或工作两标准

Ｃ.特定单位时间的薪酬标准

Ｄ.计件形式

Ｅ.计件单价

A.培训管理统一

B.管理规范统一

C.工作流程统一

D.编制标准统一

E.内容深度统一

A.活动

B.活动间的逻辑关系

C.活动的实现方式

D.活动的承担者

A.培训与开发

B.选择与招聘

C.绩效评估与反馈

D.薪酬管理

E.劳资关系

A.来自企业高层管理者的持续承诺

B.启动时，首先对如何实施并持续开展5S进行培训

C.全员参与

D.持续重复此流程以达到更高级别/标准

A．师资应熟知护士规范化培训标准、培训流程、管理规定和教学大纲、教学计划等

B．临床带教师资负责培训对象临床护理实践活动

C．理论授课师资负责实施护理理论课讲授工作，指导培训对象参加护理查房、护理病例讨论、护理学术活动和各项护理教学活动

D．师资要率先垂范，努力提高自身的医学人文精神

A.控制文件

B.控制方法

C.管理与控制基础

D.控制程序

E.作业规范