平台与精品课程选拔标准是什么？

A.整体思路为：精品课程内化 ▶ 新课程开发 ▶ 区域内部讲师培养 ▶ 集团讲师认证

B.关于精品课程内化，城市公司平台部门、项目每月需内化2门课程，同时要承接全部新员工培训标准课程

C.关于新课程开发，根据2018年的规则，若X城市公司的指标为3门/季度，则年度需提报12门，至少需通过认证5门；若提报20门，仍只需通过5门，因此应提高提报数量

D.关于讲师认证，整体思路为：优先认证新员工培训内化讲师，逐步认证城市公司高管，再关注区域人才发展项目课程内化讲师的培养与认证

A.职能平台先进行课程选择，课程内容主要针对条线和部门内部的培训

B.职能平台与片区同时选课，课程规则待区域人力资源部出具

C.职能平台为片区/项目指定部分课程及讲师，其余课程片区内自行安排讲师进行内化

D.片区在内化课程过程中，同一门课程可以在同一个项目应用多次

A.线下课程

B.互动课程

C.点播课程

D.直播课程

A.超星数字图书馆中国

B.全国高校精品课程

C.电大在线教学平台

D.开放式教育资源共享协会

A.中国开放式教育资源共享协会

B.超星数字图书馆

C.电大在线教学平台

D.全国高校精品课程

A.城市运营序列的贝记岗位可以根据战略需要由平级调任产生

B.省区总经理可以竞聘二类城市的省区新房总经理

C.三类城市的城市总经理不可以竞聘其他三类城市的城市总经理

D.平台伽记干部满足绩效标准和在岗时长条件，可竞聘城市伽记岗位

A.极光方案采用1：1对称网络，带宽更大

B.极光采用标准以太网组网，全网一套协议，一套管理平台

C.PON采用私有协议，OLT与ONU、网管平台之间必须统一品牌

D.PON设备无法实现零配置上线等功能，无法简化管理

A.如何加入快手见宝

B.加入基地后都有哪些好处/优惠/平台扶持

C.基地商家与普通商家有什么区别

D.其他问题