总经理邀请你共进午餐，让你谈谈对你主管的看法。回到办公室，你发现你的主管颇为好奇，此

A．告诉他（她）详细内容

B．不透露蛛丝马迹

C．粗略描述，淡化内容的重要性

D．找其他话题把这事岔开

A.行为面试

B.情景面试

C.结构化面试

D.压力面试

(主考官提示)阳光商场召开中层以上管理人员会议，由总经理主持，经营副总经理做中心发言。 总经理：同志们，我商场目前正面临一场严峻的挑战。(1)最近，公安局已将我商场所处地划为汽车禁行区，该措施推行后，原来用汽车来店进货的集团单位已不再露面。(2)半个月前，在距我商场约600米的另一条大街上，一家新的以经营高档商品为主的豪华商场开业，抢夺了我们大量生意。(3)这半年多来，全市小商贩越来越活跃，已成为我商场原有市场的“蚕食者”。这次会议主要是研究应变对策。现在请商场主管经营的副总经理先谈谈意见。 现假定你是主管经营的副总经理，请你针对总经理提出的问题发表意见。

你(“Yuan)朋友(Jack)邀请你暑期到他家乡——农村去度假。写封信委婉拒绝。信的内容如下：

内容如下：

1)对邀请表示感谢；(2)不能如愿的原因；(3)提出弥补的方式。