题目
A.部门职能设定不合理,将会增加部门的数量,容易造成管理上的混乱
B.部门负责的工作与事务太少,部门将人浮于事,影响工作效率和风气
C.部门少有利于激发工作积极性,提高工作效率
D.部门过多将造成资源浪费和工作效率低下
第1题
A.部门的划分是指在项目机构中设立多少部门和设立哪些部门
B.部门职能是指部门所应负责的工作与事务范围
C.部门划分得科学合理,各部门之间的职能分工就容易合理设定;如果部门职能设定不合理,将会增加部门的数量,容易造成管理上的混乱
D.部门过多,每个部门的职能就会增加
第2题
()是最原始、最简单的部门划分方法。
A.按时间划分部门
B.按地区划分部门
C.按职能划分部门
D.按人数划分部门
第3题
是最原始、最简单的部门划分方法。
A.按时间划分部门
B.按地区划分部门
C.按职能划分部门
D.按人数划分部门
第4题
在下列各种划分部门的形式中,哪一种最有利于培养具有全面管理能力的主管人员()
A 按人数划分部门
B 按职能划分部门
C 按地区划分部门
D 按时间划分部门
第8题
A、按职能划分部门和按产品划分部门
B、按顾客划分部门和按产品划分门
C、按区域划分部门和按顾客划分部门
D、按职能划分部门和按工艺划分门
第9题
下列关于法律部门划分的表述,正确的是()。
A.法律部门的划分虽然有客观依据,但最终还是人们主观活动的产物
B.划分法律部门的目的主要是便于统计本国法律数量的多少
C.划分法律部门时应当注意使各法律部门之间法律规范的数量保持相等
D.法律部门划定后应保持其恒定性,不能随着社会法制状况的改变而调整
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