与组织文化的制度层次相对应的组织形象的层次是( )。

A.理念识别

B.措施识别

C.行为识别

D.视觉识别

A表面层的物质文化

B中间层次的制度文化

C核心层的精神文化

D基础层面的知识和技术文化

A.概念层

B.理念层

C.制度与行为层

D.意识层

E.象征层

1.管理()

2.公司层战略()

3.技术技能()

4.企业文化()

5.业务层战略()

A.它是企业总体的、最高层次的战略，也称为公司总体战略，它主要回答两方面的问题：一是根据企业内部资源条件和外部环境，确定企业的经营范围，即企业应拥有什么样的业务组合。二是确定每一种业务在组织中的地位，并据此决定在各种业务之间如何分配资源。

B.它是管理者为有效地达到组织目标，对组织资源和组织活动有意识、有组织、不断地进行的协调活动。

C.它处于组织战略体系的第二层次，它主要解决的问题是在选定的每一个业务领域里如何参与市场竞争，以获得超过竞争对手的竞争优势，因此也称为竞争战略。

D.它是指管理者从事自己管理范围内的工作所需要的技术和能力。

E.它是指一定历史条件下，企业在生产经营和管理活动中所创造的具有本企业特色的精神财富及其物质形态。它由三个组成部分：精神文化、制度文化和物质文化。

A.厂容、厂貌及文化设施；产品样式

B.企业伦理与职业道德

C.行为规范与行为习惯

D.以上都不对

E.企业标志