题目
A.绩效管理侧重判断与评估
B.绩效考核具有阶段性和总结性
C.绩效管理具有前瞻性和过程性
D.绩效考核侧重信息沟通与绩效提升
第1题
下面关于绩效考核表述对的是()。
A绩效考核注重事后评价
B绩效考核侧重判断与评估
C绩效考核是绩效管理的流程步骤之一
D绩效只出现在管理活动的特定阶段
第3题
A.增进绩效管理的了解、消除误解和抵触情绪
B.减少或消除绩效考核的误差
C. 培训过程中与考核员搞好的关系
D.学会绩效管理的操作技能
第4题
A.增进绩效管理的理解、消除误解和抵触情绪
B. 减少或消除绩效考核的误差
C. 培训过程中与考核员搞好的关系
D. 学会绩效管理的操作技能
第5题
A.绩效考核涉及的范围更广泛
B.绩效考核是绩效管理体系中的环节
C.绩效考核可以取代绩效管理
D.要做好绩效管理只需做好绩效考核
第6题
A.I、Ⅲ、Ⅳ
B.Ⅲ、Ⅳ
C.I、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
D.I、Ⅱ
第7题
A.绩效管理具有前瞻性,而绩效考核只是回顾过去的一个阶段的成果
B.绩效管理有助于建立经理和员工之间的绩效合作伙伴关系,而绩效考核是经理和员工站到了对立的两面,距离越来越远,甚至会制造紧张的气氛
C.绩效管理侧重能力的培养,而绩效考核只注重成绩的大小
D.绩效考核是一个完整的系统,而绩效管理只是该系统中的一部分
第8题
A.绩效考核是绩效管理的重要组成部分
B.有效的绩效考核是对绩效管理的有力支撑
C.成功的绩效管理会推动绩效考核的顺利开展
D.绩效考核侧重于信息的沟通和绩效的提高
E.绩效管理侧重于绩效的识别、判断和评价
第9题
A.农行风险绩效考核管理由过去以经营利润指标为主向以经济增加值(EVA)等风险调整后收益指标为主转变
B.农行风险绩效考核管理由过去的不良贷款率等一个或几个风险管理指标向综合反映全行风险水平的风险管理指标体系转变
C.农行综合绩效考评管理更多导入了风险考核的理念和实质,风险绩效考核已成为农行综合绩效考评的重要组成
D.农行经济增加值(EVA)考核目前仍处于试点范围,尚未在全行实行
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