题目
第2题
关于860度考评,以下说法正确的是()。
A.强调客观考评员工
B.下级评价比上级评价更重要
C.强调全方位对员工进行考评
D.注重考核员工的行为结果,而非行为过程
E.如果没有反馈,难以达到提高绩效的目的
第3题
关于道德评价,正确的说法是()。
A.每个人都能对他人进行道德评价,但不能作自我道德评价
B.道德评价是一种主观判断,没有客观依据和标准
C.领导对员工的道德评价具有权威性
D.道德评价的关键是看其行为是否符合社会道德规范
第4题
态度,是指心理上对其所接触的客观事物对象所持有的看法,并以各种不同的行为方式表露出来。
下列不属于态度要素的一项是()。
A.认识:指人们接触客观事物,作出带有评价意义的叙述
B.情感:指个人对客观对象的情感体验,如尊敬与轻视,同情与挑剔
C.表达:指个人对客观对象的反应倾向,也称行为的准备状态
D.改造:指个人对客观对象的状态进行改变
第7题
第8题
A、进行医德评价不能只看行为的客观效果
B、进行医德评价的标准依据每个人不同而不同
C、医德评价是医德原则和规范转化为医务人员行为的中介和桥梁
D、医德评价的主体有他人和自己
第9题
A定性分析方法
B定量分析法
C行为目标评价法
D临床督导评价法
第10题
关于医德评价,错误的是
A.进行医德评价不能只看行为的客观效果
B.进行医德评价的标准依据每个人不同而不同
C.医德评价的主体有两种:他人和自己
D.医德评价是医德原则和规范转化为医务人员行为的中介和桥梁
E.医德评价的方式有社会舆论、内心信念和传统习俗
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