题目
A、现场观察
B、面谈
C、提问
D、查询文件
第1题
A.执纪审查系统
B.办公系统
C.人力资源系统(申请赋权)
D.以往案例通报
第2题
A.执纪审查系统
B.办公系统
C.人力资源系统(申请赋权)
D.以往案例通报
第5题
A.倾听可以使我们更全面的收集谈判对方的信息
B.倾听也是一种表达,表达对对方的尊重
C.倾听是帮助对方释放情绪的重要方法
D.倾听使我们自己在谈判中能够更加从容的思考如何应答
E.倾听是为了找到信息漏洞更好地攻击对方
第6题
A.广阔的知识面
B.人际敏感力
C.表达和沟通能力
D.分析能力
E.思考能力
第7题
A.在所有商业互动中都应遵循最高的诚信标准
B.应尊重知识产权;技术或经验知识的转让应以保护知识产权的方式进行;并且应保护客户信息安全
C.参与者应制定沟通程序,让员工能够提出疑虑而无需担心遭到报复
D.参与者在收集、存储、处理、传输和共享个人信息时应遵守隐私和信息安全法律及法规要求
第8题
工作日志法是进行工作分析的一种重要方法,以下描述中不正确的是()。
A.工作日志法主要是让任职者记录下一段时间内所发生的工作事件
B.工作日志法可以比较全面地了解任职者一段时间内的工作
C.工作日志法的不足之处是收集的信息往往比较粗略
D.不能单独采用工作日志法进行工作分析
第9题
A.工作日志法主要是让任职者记录下一段时间内所发生的工作事件
B.工作日志法可以比较全面地了解任职者一段时间内的工作
C.工作日志法的不足之处是收集的信息往往比较粗略
D.不能单独采用工作日志法进行工作分析
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