在众多选拔方式中，准确率最高的是()

A.配置性测评

B.开发性测评

C.鉴定性测评

D.选拔性测评

A.A

B.B

C.C

D.D

A.一般采用匿名的方式进行评估

B.可以据此确定员工的任务绩效水平

C.有利于促进员工的职业发展

D.在众多的评价纬度中，主管打分的权重最高

E.可以对被评价者有更深入、全面的了解

在下列各种选拔工具中，效度最高的是：()

A 资历和学习成绩

B 自我评价

C 同事评价

D 面试

A.全面提升选拔准确率

B.客观的培训需求分析法

C.能力考核中的有效民主评议方法

D.卓有成效的培训技术

E.显著地提升员工个体绩效水

A.金刚石微粉

B.氧化铝

C.氧化铬

D.硅藻土

A.鉴定性测评

B.开发性测评

C.选拔性测评

D.配置性测评

A.个性和兴趣

B.推荐书核查

C.资历和学习成绩

D.工作样本、同事评价和评价中心