用来协调股东和经营者之间矛盾的两种方式：一是监督，二是解聘。（）

A.为防止股东伤害债权人利益，债权人往往会限制发行新债的数额

B.股东给予经营者的股票期权是协调股东与经营者矛盾的有效方式之一

C.债权人可通过降低债券支付价格或提高资本贷放利率，反映他们对股东行为的重新评估

D.股东与经营者之间委托代理关系产生的主要原因是资本的所有权与经营权相分离

A.为防止股东伤害债权人利益，债权人往往会限制发行新债的数额

B.股东给予经营者的股票期权是协调股东与经营者矛盾的有效方式之一

C.债权人可通过降低债券支付价格或提高资本贷放利率，反映他们对股东行为的重新评估

D.股东与经营者之间委托代理关系产生的主要原因是资本的所有权与经营权相分离

采取激励方式协调股东与经营者矛盾的方法是()。

A．绩效股

B．解聘

C．接收

D．监督

A.股东解聘经营者

B.股东向公司派遣财务总监

C.股东向公司派遣审计人员

D.股东给予经营者股票选择权

E.股东给予经营者绩效年金

A.监督和激励

B.解聘和激励

C.激励和接收

D.解聘和接收

A.监督成本

B.约束成本

C.激励成本

D.经营成本

A.约束成本

B.监督成本

C.激励成本

D.经营成本

A.监督

B.解聘

C.接受

D.股票选择权