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问题:

目标管理的特点主要包括( )。A.系统化的管理模式B.明确完整的目标体系C.富于参与性D.强调

目标管理的特点主要包括( )。

A.系统化的管理模式

B.明确完整的目标体系

C.富于参与性

D.强调自我控制

E.重视员工的培训和能力开发


  参考答案

正确答案:ABCDE

相关题目:

( )不属于结果导向型考评方法。
A.成绩记录法
B.排列法
C.劳动定额法
D.短文法
工资制度总体设计的前期工作包括( )。
A.个人业绩考评
B.工资的市场调查
C.确定工资原则与策略
D.工资制度的调整
E.工作岗位分析与评价
( )更适于评价人际接触和交往频繁的工作岗位。
A.行为性效标
B.结果性效标
C.特征性效标
D.综合性效标