在公司治理结构中形成三权分立关系的是（)。

A.所有者、经理、雇员

B.所有者、经理、客户

C.所有者、董事会、高级执行人员

D.所有者、董事会、客户

A.初期目标

B.中期目标

C.远期目标

D.长期目标

公司治理结构的根本点在于明确（)、董事会、经理各自的权力、责任和利益，形成三者之间的权力制衡关系。

A.职业经营

B.信息交流

C.激励和监督

D.责权利对等

A.建立各机构

B.明确划分各机构的权利、责任、和利益

C.形成各机构相互之间的制衡关系

D.最终保证公司制度的有效运行

在现代公司治理结构中，股东会、董事会、监事会和经营人员之间的相互制衡关系表现在（）

A.股东掌握着最终的控制权，可以决定董事会的人选

B.董事会负责公司经营，但必须对股东负责

C.经营人员受聘于董事会，统管企业日常经营事务

D.董事会和经营人员互相牵制，经营人员可监督董事会

E.经营人员向股东汇报工作，并向股东承担责任

所有权与经营权相分离而产生的委托代理关系所适用的一套制度安排，其宗旨是使公司的管理人员等能够为公司股东利益最大化服务。()

的理解谈谈公司治理结构主要是处理哪些人和部门之间的关系。张总根据自己的理解列了如下清单，但王先生告诉他，清单中有些内容不是公司治理结构解决的问题，这些内容是（）。