题目
第1题
A.数据型人才有其也属性,不必每个企业都需要
B.培养数据人才适应转型需要
C.专门的人才现在已经具备,但处理数据可以交给系统
D.有一定的需要,但并不一定迫切需要
第2题
()是对于企业而言,其战略价值较低,与企业所需的核心能力间接相关,但拥有非常特殊的,不易习得的知识和技能,因而相对比较紧缺。
A辅助性人才
B通用人才
C核心人才
D独特人才
第3题
A. 核心人才
B. 通用人才
C. 独特人才
D. 辅助性人才
第6题
对于基层管理者来说,其在计划职能方面的工作,主要是()。
A.制订具体的、操作性的计划
B.制定有关企业发展方向的规划
C.制定企业的人才发展策略
D.制定企业章程
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