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工作分解结构不同层次的信息可以满足不同管理层次人员的需求。()

工作分解结构不同层次的信息可以满足不同管理层次人员的需求。()

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第1题

在项目人力资源计划编制中,一般会涉及组织结构图和职位描述等。以下工具或方法均可用来描述项目组织,其中说法错误的是__________。

A.资源分解结构(RBS)用于分解项目中各类型的资源,除了包含人力资源之外还可以包括各种资源类型,例如材料和设备

B.工作分解结构(WBS)可以用来确定项目的范围,也可以用来描述不同层次的职责

C.组织分解结构(OBS)与工作分解结构(WBS)形式上相似,是根据项目的交付物进行分解,把项目的活动和工作包列在负责的部门下面

D.团队成员职责需要详细描述时,可以采用文档文字形式,详细提供职责、权力、能力和资格等信息

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第2题

作为项目经理,你知道可以使用不同类型的分解结构来展示项目信息。关于此情形下列说法都是正确的,除了:()

A.资源分解结构提供层次的方式来组织展示项目使用的资源

B.组织分解结构提供层次的方式来展示组织结构

C.材料清单提供层次的表格来展示财务帐单和其他项目财务信息

D.风险分解结构是个层次化的方式来根据风险类别来展示识别的风险

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第3题

● 下列工具或方法均可用来描述项目组织,以下说法中,不正确的是__(45)__。(45)A.组织分解结构(OBS)

● 下列工具或方法均可用来描述项目组织,以下说法中,不正确的是__(45)__。

(45)A.组织分解结构(OBS)与工作分解结构(WBS)形式上相似,是根据项目的交付物进行分解,把项目的活动和工作包列在负责的部门下面

B.资源分解结构(RBS)用于分解项目中各类型的资源,除了包含人力资源之外还可以包括各种资源类型,例如材料和设备

C.工作分解结构(WBS)可以用来确定项目的范围,也可以同来描述不同层次的职责

D.团队成员职责需要详细描述时,可以采用文档文字形式,详细提供职责、权力、能力和资格等信息

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第4题

关于工作分解结构的描述,正确的是()

A、工作分解结构的编制应由项目管理人员完成,因为不同项目干系人立场不同,对于工作分解结构的理解差异较大

B、工作分解结构中各要素应该是相互独立的,要尽量减少相互之间交叉

C、工作分解过程是逐层向上归纳的,上一层次是下一层次各要素之和

D、里程碑与可交付成果紧密相关,可以用可交付成果代替里程碑

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第5题

下列关于分解的说法都正确,除了()

A.不同的交付成果分解的水平和层次不同

B.工作分解结构分解的越细,H资源H利用效率越高

C.分解的层次不同,但最底层都叫工作包

D.要在很远的将来完成的可交付成果或子项目,可能无法分解

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第6题

有关面向可交付成果的层次结构分解,下列哪种说法是正确的()

A.所有可交付成果都具有不同的分解层次

B.所有可交付成果都具有最大的分解层次

C.不同可交付成果可以具有不同的分解层次

D.所有可交付成果都具有相同的分解层次

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第7题

下列关于项目工作分解结构的表述中,错误的是()。 A.工作分解结构是一种层次化的树

下列关于项目工作分解结构的表述中,错误的是()。

A.工作分解结构是一种层次化的树状结构

B.工作分解结构可以满足各级别的项目参与者需要

C.工作分解结构不能对工程项目的范围进行定义

D.工作分解结构可以与项目组织结构有机结合

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第8题

下列关于项目工作分解结构的表述中,错误的是()。A.工作分解结构是一种层次化的树状结构

下列关于项目工作分解结构的表述中,错误的是()。

A.工作分解结构是一种层次化的树状结构

B.工作分解结构可以满足各级别的项目参与者需要

C.工作分解结构不能对工程项目的范围进行定义

D.工作分解结构可以与项目组织结构有机结合

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第9题

下列关于项目工作分解结构的表述中,错误的是()。A.工作分解结构是一种层次化的树状结构B.工作

下列关于项目工作分解结构的表述中,错误的是()。

A.工作分解结构是一种层次化的树状结构

B.工作分解结构可以满足各级别的项目参与者需要

C.工作分解结构不能对工程项目的范围进行定义

D.工作分解结构可以与项目组织结构有机结合

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第10题

内部网可以将不同信息需求综合起来,满足企业不同层次和不同职能部门的管理者对信息有不同的需求。()
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