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问题:

确定员工发展目标时应把其()作为重点考虑。A.个性B.共性C.可塑性D.成长性

确定员工发展目标时应把其()作为重点考虑。

A. 个性

B. 共性

C. 可塑性

D. 成长性


  参考答案

正确答案:A

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量化对象具有明显数量关系的量化形式是( )。
A.一次量化
B.二次量化
C.类别量化
D.模糊量化
具有测评标准刚性强,测评指标灵活等主要特点。
A.选拔性测评
B.考核性测评
C.开发性测评
D.诊断性测评
以下关于人力资源预测方法的说法不正确的是( )。
A.趋势外推法最为简单,其自变量只有一个
B.经济计量模型法不需考虑不同自变量之间的影响
C.马尔可夫法可以预测企业人力资源供给的情况
D.马尔可夫法可以预测企业人力资源需求的情况