各单位在录用女职工时，应当依法与其签订劳动（聘用)合同或者服务协议，劳动（聘用)合同或者服务

A.念爱

B.结婚、生育

C.着装打扮

D.生活习惯

A.限制女职工工资、福利

B.限制女职工工作时间

C.限制女职工结婚、生育的内容

D.限制女职工休息时间

各单位在录取女职工时，应当依法与其签订劳动(聘用)合同或者服务协议，劳动(聘用)合同或者服务协议中允许规定限制女职工结婚、生育的内容。()

各单位在录取女职工时,应当依法与算签订劳动(聘用)合同或者服务协议，劳动(聘用)合同或者服务协议中允许规定限制女职工结婚、生育的内容。)()

A.任何单位均应根据妇女的特点，依法保护妇女在工作和劳动时的安全和健康

B.各单位在录用职工时，任何情况下都不得以性别为由拒绝录用妇女

C.男女同工同酬，在晋职、晋级、评定专业技术职务等方面，应当坚持男女平等的原则

D.劳动(聘用)合同或者服务协议中不得规定限制女职工结婚、生育的内容

各单位在录用女职工时，禁止录用未满十六周岁的女性未成年人，国家另有规定的除外()