职业生涯目标具有的作用不包括明确目标、容易找到落脚点和（)。

A.设定明确的方向，明确最后期限

B.明确目标，容易找到落脚点

C.清晰地评估自己每一个行为的进展

D.预先看到结果，容易自我陶醉

A.设定明确的方向，明确最后期限

B.知道什么是最重要的事情，有利于增大时间效率

C.清晰地评估自己每一个行为的进展

D.明确目标，容易找到落脚点

E.预先看到结果，容易自我陶醉

A.设定明确的方向，明确最后期限

B.预先看到结果，容易自我陶醉

C.明确目标，容易找到落脚点

D.知道什么是最重要的事情，有利于增大时间效率

E.清晰地评估自己每一个行为的进展

A.总结经验，明确今后的工作目标

B.个人职业生涯发展方向的了解，使护士增强组织归属感

C.满足护士实现目标的参与感

D.取得更高的薪酬待遇

A.明确的职业目标

B.领导支持

C.全员参与

D.人力资源管理部门及相关专职人员的工作

A.明确目标、容易找到落脚点

B.设定明确的方向，明确最后期限

C.预先看到结果，容易自我陶醉

D.预先看到结果，稳定心情，从而产生信心、热情和动力

A.在全面分析职业生涯发展条件与机遇的基础上进行的

B.要着力于分析自己达到近期目标所具有的优势和差距

C.我们既要正视现状，更要预见未来

D.只要对“现在的我”进行分析,不必要对“明天的我”进行分析

A.目标能用明确的语言来描述，现实而具体

B.目标切合实际，有明确具体的完成时限，具有可操作性和很大的实现把握

C.目标具有长远性，且与自己的价值观相吻合

D.目标与个人职业生涯发展需要相结合，而且有一定的挑战性和实现的可能性

A.不了解目标的重要性

B.不了解目标的作用

C.害怕自己失败

D.不知道如何设定目标