目标管理是让组织的主管人员和员工亲自参加目标的制定，并在工作中通过自我控制努力完成工作目标的一种管理制度和方法。（)

A.组织再造

B.目标管理

C.工作再设计

D.质量圈

A.尽可能的节省成本

B.让员工和企业成为一体

C.可以让组织目标通过层层分解落实到员工中去

D.可以让员工成就需求和组织目标相一致

A.工作再设计

B.目标管理

C.团队建设

D.质量圈

A.自我评价表

B.面谈程序表

C.发展计划

D.目标管理卡

A.X 理论

B.Y理论

C.复杂人

D.经济人

A.六西格玛管理

B.目标管理

C.标杆管理

D.流程再造

A、主管人员

B、被管理者

C、管理组织

D、下级

A.让员工自己当老板,自己管理自己

B.绩效管理导向

C.严格考评

D.奖罚分明