题目
A.具有自信并且信任下属,对下属有高度的期望,有理想化的愿景,以及使用个性化风格的领导者
B.设定挑战性目标,鼓励下属实现自己的最佳水平
C.使绩效的实现与员工需要的满足相结合
D.必须能够为员工提供现时的和未来的满足感
第3题
A.魅力本身可以适用任何环境
B.其追随者表现出对领导者的高度忠诚和信心
C.该理论是由美国心理学家罗伯特.豪斯在伯恩斯变革型领导理论的基础上提出来的
D.促使魅力归因的领导特质包括自信、印象管理技能、敏感性三个方面
E.魅力型领导也可能存在非道德的一面
第6题
A.韦伯(Max Weber)
B.豪斯(Robert House)
C.本尼斯(W. Bennis)
D.克里斯玛
第7题
A.韦伯(Max Weber)
B.豪斯(Robert House)
C.本尼斯(W. Bennis)
D.克里斯玛
第8题
A.韦伯(Max Weber)
B.豪斯(Robert House)
C.本尼斯(W. Bennis)
D.克里斯玛
第9题
A.韦伯(Max Weber)
B.豪斯(Robert House)
C.本尼斯(W. Bennis)
D.克里斯玛
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