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[多选题]

运输绩效评价方法有()。

A.统计评价法

B.专家评价法

C.层次分析法

D.模糊综合评价法

E.客户评价法

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更多“运输绩效评价方法有()。”相关的问题

第1题

绩效评价方法有:()、()、行为锚定等级评价法、行为观察法、关键事件法、()。
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第2题

领导者素质评价的主要方法有()。

A.问卷调查法

B.心理测评技术

C.评价中心方法

D.功能测评法

E.绩效评价法

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第3题

用来评价绩效评价工具可信度的方法有()。

A.重测方法

B.评价者内部信度法

C.评价表内部信度表法

D.外部评价法

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第4题

下列方法中适用于绩效评价的有()。

A.比较法

B.系数法

C.公众评价法

D.因素分析法

E.成本效益分析法

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第5题

部门主体支出绩效评价的方法有()。

A.比较法

B.公众评价法

C.因素分析法

D.成本效益分析法

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第6题

根据案例资料:M公司采用的员工培训评估方法有()。

A.测试比较分析法

B.工作绩效评价法

C.工作标准对照评价法

D.同类员工比较评价法

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第7题

根据案例资料:M公司采用的员工培训评估方法有()。

A.测试比较分析法

B.工作绩效评价法

C.工作标准对照评价法

D.同类员工比较评价法

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第8题

关于护理人员绩效评价的方法,下列哪些描述正确()

A.简明扼要地描述人员的业绩称为关键事件法

B.应用叙述法进行评价其主观倾向性较大

C.护理人员绩效水平接近时应用排序法有一定难度

D.目标管理是一种有效评价护士绩效的方法

E.绩效评价表是一种被广泛采用的绩效评价方法

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