注册会计师需要对应付职工薪酬进行审计，原因在于（)。

A.职工薪酬为被审计单位一项重要的费用

B.职工薪酬计算的方法多样化

C.职工薪酬是被审计单位存货估价的重要考虑因素

D.职工薪酬分类、分配不当，导致被审计单位错报损益

的重大错报风险设计和实施进一步审计程序。以下是 A 注册会计师计划实施的部分审计程序: （）检查固定资产抵押担保情况 。 要求:请指出上述进一步审计程序可能证实 W 公司管理层对财务报表做出的哪一种认定。如果证实的认定与交易、事项或期末账户余额相关,请指出最相关的财务报表项目 , 仅限于货币资金、固定资产、应付账款、营业收入、营业成本、应付职工薪酬项目

A.职工工资

B.辞退福利

C.医疗保险费

D.职工出差报销的飞机票

A.车间管理人员工资

B.行政部门管理人员的福利费

C.车间生产工人的医疗费

D.离退休人员工资

根据材料，回答 18～20 题：

A注册会计师负责审计甲公司2×10年度财务报表，在对于人力资源与工薪循环、投资与筹资循环进行审计过程中，遇到下列问题。请代为做出正确的专业判断。

第 18 题 A注册会计师在对应付职工薪酬进行审计时，关注到甲公司下列的相关处理，不认同的是（）。

A．由生产产品负担的职工薪酬，计入产品成本

B．由在建工程负担的职工薪酬，计入在建工程成本

C．因解除与职工的劳动关系给予的补偿，按照职工原来提供服务时的受益对象分别计入相关成本费用

D．由提供劳务获取收入而负担的职工薪酬，计入劳务成本

A.管理人员工资

B.企业承担的生产工人医疗保险费

C.为管理层提供非货币性福利

D.离退休人员工资

A.比较被审计单位员工人数的变动情况，检查被审计单位各部门各月工资费用的发生额

B.比较本期与上期工资费用总额

C.结合员工社保缴纳情况，明确被审计单位员工范围

D.比较本期应付职工薪酬余额与上期应付职工薪酬余额

A.检查被审计单位是否根据收益对象，按照该产品的公允价值，记入相关资产成本或当期损益，同时确认应付职工薪酬

B.检查被审计单位是否直接记入当期损益和应付职工薪酬

C.检查被审计单位是否直接记入相关资产成本和应付职工薪酬

D.检查被审计单位对于难以认定收益对象的非货币性福利，是否直接记入当期损益和应付职工薪酬

A．比较被审计单位员工人数的变动情况，检查被审计单位各部门各月工资费用的发生额

B．比较本期与上期工资费用总额

C．结合员工社保缴纳情况，明确被审计单位员工范围

D．比较本期应付职工薪酬余额与上期应付职工薪酬余额

A.予以认可

B.不予以认可，提请H公司予以调整

C.提请H公司予以调整，并在审计工作底稿中列示审计调整分录： 借：管理费用 贷：营业外支出

D.提请H公司予以调整，并在审计工作底稿中列示审计调整分录： 借：应付职工薪酬 贷：其他应付款