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[判断题]

针对违反舆情处置流程,未按照统一处理办法应对处理的行为,将对项目经理、区域品牌负责人、区域涉及部门负责人、区域总经理等相关责任人处以调职、规定期限内不得提拔、降职处罚,并处以现金处罚2000-10000元()

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更多“针对违反舆情处置流程,未按照统一处理办法应对处理的行为,将对项目经理、区域品牌负责人、区域涉及部门负责人、区域总经理等相关责任人处以调职、规定期限内不得提拔、降职处罚,并处以现金处罚2000-1000…”相关的问题

第1题

针对舆情信息迟报行为,将对项目经理、区域品牌负责人、区域涉及部门负责人等相关责任人,内部警告处罚,并处以现金1000-5000元处罚()
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第2题

针对舆情信息漏报、瞒报、谎报行为,将对项目经理、区域品牌负责人、区域涉及部门负责人等相关责任人处以通报批评、规定期限内不得提拔处罚,并处以现金处罚()元

A.1000-5000

B.2000-5000

C.2000-10000

D.5000-20000

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第3题

针对M类用户下列做法正确的是()

A.涉及消费者签收后7天内反馈售后问题,严格按照流程执行,锁定货款联系商家协商

B.同步联动销售按照《COD客户管理机制-V3.0》评估商家是否需要清退

C.涉及隐性风险发生,需及时联动区域理赔、客经、销售及时介入协调

D.详细记录客户问题及需求,涉及投诉类问题跟进升级标准升级舆情投诉处理

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第4题

针对R类用户下列做法正确的是()

A.详细记录客户问题及需求,涉及投诉类问题跟进升级标准升级舆情投诉处理

B.客户理赔诉求按照标准执行,涉及非标通融理赔婉拒

C.针对未达成一致的,及时升级会商

D.升级后仍然无法达成一致,需联动区域理赔、客经、销售及时介入协调

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第5题

舆情考核人包括区域总经理、区域品牌负责人、区域部门负责人、项目经理及其他责任人()
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第6题

舆情与区域交互流程()

A.涉及已投诉订单,前期商客一体客服处理可驳回

B.涉及已投诉订单,前期区域理赔客服处理可

C.涉及已投诉订单,前期区域理赔组处理且负责人同意情况下可进行转回

D.//

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第7题

根据《质量红线十三条管控操作指引》相关规定,若因违反工程实体红线问题,造成公司品牌受损、经济损失严重的情况时公司将如何处理()

A.对相关人员予以批评教育

B.谴责项目负责人,予以口头警告

C.对项目总工及生产经理直接撤职、项目经理降职降薪、区域公司线条负责人降职降薪

D.扣除项目上相关责任人当月工资

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第8题

关于风控和内审工单正常处理流程正确的是()

A.有crm账号的人员下单——责任人(即对应部门负责人)——项目经理——区域品质——品控组——工单完成

B.区域品质负责人/区域品质条线负责人下单——责任人(即对应区域品质条线负责人)——区域品质负责人——区域总——品控组——工单完成

C.有crm账号的人员下单——责任人(即对应部门负责人)——区域品质——品控组——工单完成

D.区域品质负责人下单——项目经理——责任人(即对应区域品质条线负责人)——区域品质负责人——区域总——品控组——工单完成

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第9题

总部监测发现舆情,总部品牌评估等级,若是三四级舆情,报备各单位/部门舆情对接人,区域主责处理()
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第10题

学校应当如何有效应对涉及学校安全事故纠纷的舆情?下列说法正确的是()

A.学校要做好安全事故的信息发布工作,按照规定主动、适时公布或者通报事故信息

B.在处置预案中明确接待媒体、应对舆情的部门和人员,增强舆情应对的意识和能力

C.对恶意炒作、报道严重失实的,学校要及时发声、澄清事实对有较大影响的安全事故事件,属地教育部门应在党委、政府统一领导下,会同相关部门做好舆情引导工作

D.对于虚假报道引起社会不良影响的,学校应当向有关部门反映或提起诉讼,追究其侵权责任

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