题目
A.相似偏差
B.宽厚误差
C.苛严误差
D.集中趋势
E.对比偏差
第1题
第2题
第3题
A.宽厚误差
B. 严苛误差
C. 中间倾向
D. 相似偏差
第4题
请指出上述描述中存在的5处错误,并加以改正。
第5题
A.分布误差
B.后继效应
C.首因效应
D.个人偏见
E.晕轮误差
第6题
A.目标管理法
B.绩效标准法
C.关键事件法
D.成对比较法
E.强制分布法
第7题
第8题
A.当企业规模很小,人员较少时可以采用比较法。
B.为了克服考核中存在的宽大误差,有必要采用量表法。
C.360度考评法的考核主体包括主管、本人、同事和下属。
D.工作结果或效果是绩效的唯一表现形式。
第9题
A.工作总结
B.员工自我评价
C.分类考评
D.考评沟通
E.结果运用
第10题
1. 搜题次数扣减规则:
备注:网站、APP、小程序均支持文字搜题、查看答案;语音搜题、单题拍照识别、整页拍照识别仅APP、小程序支持。
2. 使用语音搜索、拍照搜索等AI功能需安装APP(或打开微信小程序)。
3. 搜题卡过期将作废,不支持退款,请在有效期内使用完毕。
为了保护您的账号安全,请在“赏学吧”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!