建立企业年金制度具有重要的意义，主要体现在以下几个方面()：①完善多层次养老保障体系;②推动劳动力市场发展;③提高企业竞争力;④推动金融深化，完善我国金融体系;⑤分流银行储蓄，促进社会长期投资。

A.①②

B.①③④

C.②③④

D.①②③④

A.现收现付制

B.基金积累制

C.信托模式

D.契约模式

A.基本养老保险

B.企业年金

C.团体养老保险

D.个人储蓄性养老保险

A.录用考试是建立国家公务员制度的突破口

B.录用考试是保证高素质公务员队伍的关键

C.录用考试是保证公务员队伍新陈代谢

D.考试录用制为选拔人才提供客观标准

A.企业年金制度的建立早于社会养老保险制度

B.企业年金的理论依据主要有人力资本折旧理论、延期支付理论和“权益积累的后置性”理论

C.企业年金根据给付方式可以分为待遇确定制和缴费确定制

D.企业年金不受政府是否立法强制实施的限制，而主要取决于企业是否具有足够的经济实力

E.根据供款来源不同，企业年金可分为个人缴费企业年金计划和个人不缴费企业年金计划

A.有利于更好保障职工退休后的生活

B.有利于增强企业对人才的吸引力

C.有利于增强企业活力和竞争力

D.有利于支援国家经济建设，促进我国金融市场发展

A.①②③④

B.①③④⑤

C.②③④⑤

D.①②③④⑤

A.基本医疗卫生制度

B.基本公共服务制度

C.资产收益扶持制度

D.企业年金制度

A.人力资源社会保障部

B.国家税务总局

C.财政部

D.国务院

A.协调和稳定商品流转秩序，使国民经济健康运行

B.提高银行贷款风险，提高信贷资金使用效率

C.促进借款企业加强管理，改善经营管理状况

D.巩固和发展信用关系

E.加重企业资金成本