题目
下面的描述错误的是()
A.延期支付的主要内容有:社会福利、员工福利和股权计划
B.延期支付具有长期激励和约束作用,但是会加重企业当前的税负,因此西方高税收国家公司的雇主对其的使用比较谨慎
C.目前,在西方国家的大型公司和国际组织里,延期支付已经占到员工薪酬总额的20%~40%
D.既得权益即依据法律或合同预先规定受益人及其实现某种利益的可能。基于既得权益,员工需要履行相应义务或承担相应风险
第2题
经济增加值红利库计划实际上是一种“分享制”薪酬方案,具有()性质。
A.延期支付
B.短期支付
C.长期支付
D.前期支付
第4题
延期支付包括()。
Ⅰ.养老保险
Ⅱ.医疗保险
Ⅲ.补充医疗保险
Ⅳ.企业年金
Ⅴ.股权计划
A.Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ
B.Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
C.Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅴ
D.Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ、Ⅴ
第5题
下列关于延期支付的描述不正确的是()。
A.预期兑现,属于既定权益
B.包括员工福利和股票期权,但不包括社会福利
C.间接补偿,基于劳动力折旧和社会风险等原则进行支付,以补偿员工未来风险和保障其个人和家庭基本生活需要
D.参与企业利润和股份的期权分配
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