下列关于行政组织的管理层次和幅度说法错误的一项是（）。

A.若行政领导的水平高、能力强，则管理幅度可大些

B.若工作性质简单、技术单一，则管理幅度可大些

C.尖型组织结构的行政组织容易导致无政府主义

D.管理幅度和管理层次在行政组织结构中成反比例关系

A.若行政领导的水平高、能力强。则管理幅度可大些

B.若工作性质简单、技术单一，则管理幅度可大些

C.尖型组织结构的行政组织容易导致无政府主义

D.管理幅度和管理层次在行政组织结构中成反比例关系

A.在行政组织结构中管理幅度和管理层次成正比例关系

B.审计监督是行政监督中内部监督的一种方式

C.时间性原则是公共危机管理的第一原则

D.公共危机管理的决策是一种非程序性决策

A.管理层次越多，管理幅度越大

B.管理层次越多，管理幅度越小

C.管理层次越少，管理幅度越大

D.管理层次越少，管理幅度越小

A.管理层次越多，组织结构越扁平

B.管理层次与管理幅度成反向变动关系

C.管理层次越少，组织结构越高耸

D.管理层次与管理幅度成正向变动关系

A.它是指管理层次多而管理幅度小的一种组织结构形态

B.它有利于缩短上下级距离、密切上下级关系、降低管理费用

C.它更有可能使信息在传递过程中失真

D.它不适合于现代企业组织

A.组织层次一般与组织规模成反比

B.在组织规模一定的条件下，组织层次与管理幅度成反比

C.组织成员越多，则组织层次一般也就越少

D.主管所能直接控制的下属越多，组织层次一般就越多

A.两者存在反比侧关系

B.同样规模的企业，减少管理幅度，管理层次会增加

C.两者都是组织结构的重要特征因素

D.两者相反制约其中管理层次起主导作用

A.管理层次与管理幅度之间成反比例关系。

B.直式结构是一种管理幅度大而管理层次少的组织结构

C.扁平式结构是一种管理层次多而管理幅度小的组织结构

D.规模大，任务量多的组织宜采用少层次结构

A.管理层次与管理幅度之间成反比例关系。

B.直式结构是一种管理幅度大而管理层次少的组织结构

C.扁平式结构是一种管理层次多而管理幅度小的组织结构

D.规模大，任务量多的组织宜采用少层次结构